INTERVIEW
MANAMI 販売管理／社員／新卒
- 2015年4月
- 新卒入社 経営戦略室ジョブローテーション
- 2016年3月
- 顧客戦略室 CSセンター 本配属
- 2021年現在
- 顧客戦略室 販売管理 責任者
仲間と共に輝ける場所
すこやか工房の理念やビジョンが私の価値観とマッチしていて、「自ら仕事を楽しむことができる社会人」という理想をイメージできたことが入社の理由です。
どの先輩スタッフもそれぞれに仕事に対して誇りを持ち、主体的に考え働く姿を見て「この先輩方と一緒に働きたい」と感じたことが決め手でした。
会社の理念やビジョン実現に向けて、同じ価値観を持った人と働ける環境こそいきいき輝ける場所だと思っています。
ビジョン実現に向けたチャレンジの連続
販売管理の責任者として物流における品質・コスト管理とともに、全社的な生産性向上を目的として会社や各部署が描くビジョン実現のための改善企画を行っています。
一見注目されにくい仕事ですが、どの業務も影響範囲が大きく、なくてはならない重要な仕事です。
常に新しい取り組みに対するチャレンジの連続ですが、自分が描く理想を実現できた瞬間や、それに伴って社内外から嬉しいお声をいただいた際にやりがいを感じます。
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お客様からもスタッフからも愛される会社づくりに貢献したい
「すこやか工房らしさ」として変えてはならないものは変えずに、時代とお客様のニーズにあわせて変えるべきものは変えていきたい、と思っています。
一緒に働くスタッフの「働きやすさ」と「やりがい」に繋がる新しい仕組みづくり、そして、お客様に長くお付き合いいただけるような会社づくりに貢献したいです。
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責任を果たした先にやりがいや楽しさがある
学生と社会人の違い、という点に関して、新卒入社当時はギャップを感じることもありました。
仕事は楽しむだけではなく、当たり前ですが責任が伴うもの。
責任を果たした先にやりがいや楽しさがあると思います。仕事のやり方をはじめ、仕事への向き合い方も含めて先輩方に多くのことを教えて頂いたので、今度は伝える側として後輩たちとも関わっていきたいです。
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役職や社歴に関係なく積極的に提案しあう風土
すこやか工房は、人を大切にしている会社です。スタッフ全員が「お客様にお喜びいただけるか？」を常に意識し、気付いたことは役職や社歴に関係なく積極的に提案しようとする風土があります。
また、人を想う心は、働くスタッフに対しても同じで仲間への思いやりを持ったスタッフばかりです。感謝の気持ちは「ありがとう投票」で伝えあいます！
一問一答自己紹介
- しごとって一体なに？
- 自分でやりがいを生み出すもの
- しごとで大切なことは？
- 積極的にチャレンジして、自ら学び続けること
- しごとで身につくものは？
- 多角的な視点と、考える力
- あなたのしごとに向いているのはどんなヒト？
- 常に「より良く」を意識して取り組める人
- あなたの性格は？
- 好奇心旺盛！
- ハマってるものは？
- K-POP
- 好きな食べ物は？
- 豆腐、鶏にく料理
- 今欲しいものは？
- スマートリング
- 趣味は？
- 邦ロックのライブに行くこと！
